Zadzwoń: +48 544 44 00 33, +48 604 999 333

Nasza dewiza

Inwestycja w pracownika to inwestycja w biznes

Oferta

Oferta Corporate Wellness to kompleksowe programy obejmujące tematykę zdrowia fizycznego i psychicznego, w skład których wchodzą:

Warsztaty i szkolenia

 

 

Warsztaty i szkolenia

 

 

Coaching

Materiały w wersji elektronicznej

Organizacja inicjatyw sportowych w miejscu pracy

Konsultacje indywidualne

Stoiska promujące wybrane działania prozdrowotne

 

 

Masaże w miejscu pracy

Czasowa lub stała aranżacja przestrzeni biurowej

 

 

Różnorodność i elastyczność modułów pozwala naszym specjalistom zbudować urozmaicony i wyczerpujący program prozdrowotny odpowiadający Państwa potrzebom i oczekiwaniom.

Narzedzia edukacyjne

Warsztaty i szkolenia

 

 

Warsztaty i szkolenia

 

 

Coaching

Materiały w wersji elektronicznej

Organizacja inicjatyw sportowych w miejscu pracy

Konsultacje indywidualne

Stoiska promujące wybrane działania prozdrowotne

 

 

Masaże w miejscu pracy

Czasowa lub stała aranżacja przestrzeni biurowej

 

 

Zdrowie fizyczne

Cykle wykładów prowadzonych przez specjalistów z zakresu dietetyki.

Organizacja wydarzeń sportowych i konsultacji z trenerami.

Program profilaktyczny dedykowany czynnym i biernym palaczom.

Programy wykładów połączonych z diagnostyką lekarską.

Zdrowie psychiczne i rozwój osobisty

Masaże i terapie relaksacyjne, które pomogą uwolnić się od stresu.

Zachowanie równowagi pomiędzy życiem prywatnym a zawodowym.

Świadome kreowanie pożądanego wizerunku i kariery zawodowej.

Treningi motywacyjne i prewencja wypalenia zawodowego.

Wellness w biurze

Właściwa aranżacja miejsca pracy powiązana z profilaktyką kręgosłupa.

Budowanie sprzyjającej dobremu samopoczuciu atmosfery w pracy.

Programy prozdrowotne

Warsztaty i programy obejmujące zagadnienia profilaktyki zdrowia.

Motywacyjne pakiety zajęć z różnych obszarów tematycznych.

Kompleksowe zajęcia z praktycznymi ćwiczeniami i materiałami.

Cykl wykładów i indywidualnych spotkań ze specjalistami.

Programy wyjazdów połączonych z integracją zespołu.

Dlaczego my

ZDROWIE PRACOWNIKÓW = PROSPERITY/ROZWÓJ BIZNESU PROGRAMY CORPORATE WELLNESS SĄ ODPOWIEDZIĄ NA RÓŻNE POTRZEBY PRZEDSIĘBIORSTWA 1. Human Resources: ● wzrost zaangażowania i efektywności pracowników dzięki wdrożeniu pro pracowniczego programu ● poprawa atmosfery i warunków współpracy ● spadek absencji chorobowych i zwolnień lekarskich poprzez wdrożenie programów prozdrowotnych ● elastyczny element systemu motywacyjnego ● nowoczesna forma działań pozapłacowych 1. Corporate Social Responsability ○ budowanie wizerunku świadomego pracodawcy biorącego odpowiedzialność za zdrowie pracowników, inwestującego w ludzi, szanującego swoich pracowników, ich zdrowie fizyczne i psychiczne oraz środowisko pracy ○ poprawa dobrostanu pracowników integralnej części społecznej odpowiedzialności biznesu 1. Employer Branding ● działania ’na zewnątrz’ – wizerunek atrakcyjnego Pracodawcy dbającego o zdrowie i dobre samopoczucie pracownika, skutkujący wyższą ilością samoistnych aplikacji i lepszą jakością kandydatur ● działania ’wewnętrzne’ pracodawca dbający o worklife balance pracownika, który czerpie satysfakcję z wykonywanej pracy, w efekcie czego zmniejsza się rotacja i koszty rekrutacji 1. Kultura korporacyjna ● wdrożenie nowoczesnego trendu w zarządzaniu organizacją pracownik to najważniejsze dobro w firmie ● współtworzenie nowej wartości i prozdrowotnych postaw wśród członków korporacji ● integracja prozdrowotnych wartości z celami strategicznymi firmy ZDROWIE PRACOWNIKowotnych wartości z celami strategicznymi firmynków korporacjiiejsze dobro w firmieę z wykonywanej pracy, w

Dlaczego my

ZDROWIE PRACOWNIKÓW = PROSPERITY/ROZWÓJ BIZNESU PROGRAMY CORPORATE WELLNESS SĄ ODPOWIEDZIĄ NA RÓŻNE POTRZEBY PRZEDSIĘBIORSTWA

Human Resources:

  • wzrost zaangażowania i efektywności pracowników dzięki wdrożeniu pro pracowniczego programu
  • poprawa atmosfery i warunków współpracy
  • spadek absencji chorobowych i zwolnień lekarskich poprzez wdrożenie programów prozdrowotnych
  • elastyczny element systemu motywacyjnego
  • nowoczesna forma działań pozapłacowych

 

Corporate Social Responsability

  • budowanie wizerunku świadomego pracodawcy biorącego odpowiedzialność za zdrowie pracowników, inwestującego w ludzi, szanującego swoich pracowników, ich zdrowie fizyczne i psychiczne oraz środowisko pracy
  • poprawa dobrostanu pracowników integralnej części społecznej odpowiedzialności biznesu

 

Employer Branding

działania ’na zewnątrz’ – wizerunek atrakcyjnego Pracodawcy dbającego o zdrowie i dobre samopoczucie pracownika, skutkujący wyższą ilością samoistnych aplikacji i lepszą jakością kandydatur
działania ’wewnętrzne’ pracodawca dbający o worklife balance pracownika, który czerpie satysfakcję z wykonywanej pracy, w efekcie czego zmniejsza się rotacja i koszty rekrutacji
Kultura korporacyjna ● wdrożenie nowoczesnego trendu w zarządzaniu organizacją

Kultura korporacyjna

  • wdrożenie nowoczesnego trendu w zarządzaniu organizacją pracownik to najważniejsze dobro w firmie
  • współtworzenie nowej wartości i prozdrowotnych postaw wśród członków korporacji
  • integracja prozdrowotnych wartości z celami strategicznymi firmy

Case Study

Zdobyliśmy doświadczenie przy organizacji wielu projektów. Współpracowaliśmy z:

Sygma Bank

Case Study

Mondial Assistance

Case Study

L’Oréal

Case Study

Alior Bank

Case Study

One System

Case Study

Mce Meetlab

Case Study

PAYBACK/Loyalty Partner

Case Study

PRACUJ.PL

Case Study

Johnson&Johnson Poland

Case Study

BP IMPULS

Case Study

O nas

Tworzymy zespół, który profesjonalnie zajmuje się specjalistycznym leczeniem, rehabilitacją i odnową biologiczną osób indywidualnych oraz pracowników firm. Współpracują z nami na stałe lekarze, fizjoterapeuci, dietetycy, trenerzy fitness i psychologowie. Ludzie pełni pasji i zaangażowania, którzy umiejętnie dobierają metody leczenia poprzez właściwą diagnostykę, zidentyfikowanie problemu i koncentrację na jego rozwiązaniu. Początek firmy sięga roku 2005 i jej działalności pod nazwą Fizjomed. Świadczyliśmy usługi rehabilitacji i masaży z dojazdem do domu klienta i biur. Specjalizowaliśmy się także w prowadzeniu warsztatów zdrowego żywienia, profilaktyki kręgosłupa i zarządzania stresem. Od 2014 r. działamy pod nazwą Corporate Wellness. Nieustannie się rozwijamy i dbamy o jakoś naszych usług. We współpracy ze specjalistami z dziedziny zdrowia fizycznego i psychicznego prowadzimy portal www.corporatewellness.pl, na łamach którego dzielimy się naszą pasją i wiedzą. Podpowiadamy, jak poradzić sobie ze stresem, jak zadbać o ciało i duszę, aby praca stała się pasją, a życie prywatne wypełniła harmonia i radość. Jesteśmy przekonani, że ZDROWY PRACOWNIK TO ZADOWOLONY I WYDAJNY PRACOWNIK.

Zespół

Zespół Corporate Wellness tworzą pełni pasji i zaangażowania ludzie. Poznajcie naszych trenerów.

Tomasz Chomiuk

Tomasz Chomiuk

Współwłaściciel firmy i Spiritus Movens Corporate Wellness. Trener zdrowia i ekspert w dziedzinie fizjoterapii, wykładowca Warszawskiego Uniwersytetu Medycznego. Ekspert od budowania relacji. Łowca kontaktów przecierający sprzedażowe szlaki. Tomek świetnie rozumie strategię działów HR i ideę dobrostanu pracowników. Zorientowany na klienta – doskonale analizuje jego potrzeby i błyskawicznie na nie reaguje.

Magdalena Kosińska

Magdalena Kosińska

Finansistka i nasz spec od cyferek. Pilnuje, by każdy grosik był mądrze wydany i dobrze zaksięgowany. To z nią ustalamy budżety i zastanawiamy się, jak najefektywniej nimi zarządzać.

Beata Stefańska

Beata Stefańska

Szefowa operacyjna firmy i specjalistka od zarządzania. Pod jej czujnym okiem przebiega każdy etap przygotowań oferty – od przygotowania draftu umowy na dostawach marchewek do biura Klienta kończąc. Beata to jednocześnie nasz najlepszy handlowiec i specjalistka od budowania kompleksowej oferty. Jest w stanie skutecznie wdrożyć nawet najbardziej rozbudowany program.

Anna Kozłowska

Anna Kozłowska

Redaktor blogosfery Corporate Wellness. Pilnuje przecinków i nieustannie poszukuje literackich talentów z korporacyjnym i wellnesowym doświadczeniem.

Agata Holland

Agata Holland

Asystent zespołu i specjalistka do spraw organizacyjnych. Agata wyszykuje dla nas najlepszych podwykonawców, dba o realizację zleceń i zajmuje się administracją.

Get in touch

Our award winning support team that are willing to help youwith a quick and professional solution to your problems.

[contact-form-7 404 "Not Found"]

Social Media

Stay up-to-date with our latest company news, and life blogsentries via your favourite social network services.