CSR

Strona: 1 z 11

CSR w Social Media – warsztaty

CSR w Social Media - warsztaty

CSR w Social Media – dobre praktyki, narzędzia i mechanizmy wykorzystywania mediów społecznościowych do działań CSR.   14 października zapraszamy na interaktywne warsztaty prowadzone przez ekspertów w dziedzinie  CSR, Web 2.0 i Social Media. Agenda Warsztatu Wprowadzenie do CSR 2.0 Nowe media – trendy i... (Kontynuuj czytanie)

Prezesi – Woluntariusze

Prezesi - Woluntariusze

  Portal Corporate Wellness został partnerem koalicji Prezesi Woluntariusze 2011 Koalicja „Prezesi-wolontariusze 2011" ma na celu promocję wolontariatu i społecznego zaangażowania biznesu oraz wypracowanie stanowiska biznesu w debacie towarzyszącej obchodom Europejskiego Roku Wolontariatu. Członkowie Założyciele Koalicji to Prezesi, którzy promują i angażują... (Kontynuuj czytanie)

CSR a Corporate Wellness

CSR i corporate wellness są ze sobą nierozłącznie związane. Odpowiedzialne firmy prowadzą odpowiedzialną politykę pracowniczą. To znaczy dbają o rozwój pracowników, dobre warunki pracy, a także wdrażają programy corporate wellness.  Dlatego też postanowiliśmy wprowadzić tematykę odpowiedzialnego biznesu na naszym portalu.... (Kontynuuj czytanie)

II Konferencja CSR na Giełdzie Odpowiedzialny Biznes – Wysokie Zyski

II Konferencja CSR na Giełdzie Odpowiedzialny Biznes - Wysokie Zyski

Zapraszamy do udziału w II Konferencji CSR na Giełdzie Odpowiedzialny Biznes – wysokie Zyski 5 Października 2011 godz. 09 – 16:00  W zeszłorocznej konferencji uczestniczyło ponad 100 osób (zobacz Raport) Zanotowaliśmy kilkanaście tysięcy wejść na strony internetowe konferencji (SII oraz Corporate-Wellness.pl)   Do współpracy... (Kontynuuj czytanie)

Raport z I Konferencji CSR na Giełdzie

Raport z I Konferencji CSR na Giełdzie

Raport z I konferencji „CSR na Giełdzie: Odpowiedzialny biznes – wysokie zyski” Aby ściągnąć prezentacje z konferencji, kliknij tutaj     I Konferencja CSR na Giełdize odbyła się 7 października 2010r. CSR należy postrzegać w kategorii perspektywicznych zysków firmy, a nie doraźnych kosztów. To najważniejsza konkluzja... (Kontynuuj czytanie)

Strona: 1 z 11